


L’Odis : Organiser le dialogue et l’intelligence sociale.
Impliquer des acteurs divers par leurs savoirs, expériences et intérêts particuliers suppose des mécanismes de précision capables de mutualiser l’information pour bâtir des raisonnements partagés et des projets communs.
Du déploiement de démarches de dialogue dans toutes les sphères sont nés les Modèles de l’intelligence sociale et des outils de dialogue, lesquels permettent en retour d’optimiser tous les processus et instants de dialogue.
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PRATIQUE
- Nom de l'association
- SEADACC 'Société d'Études et d'Aménagement des Anciennes Carrières des Capucins
- Type d'engagement (bénévolat ou intitulé de la fonction, mission ou responsabilité)
- Membre bienfaiteur - Bénévolat - Conférencière-Guide
- Résumé de la mission en deux phrases
- Acquérir une connaissance très poussée de l'histoire de la pierre à bâtir de la ville de Paris. Faire découvrir un patrimoine souterrain exceptionnel à des profanes.
- Date de début de votre engagement
- 1985
- Date de fin de votre engagement (si vous n'êtes plus engagé dans cette association)
- 1985
- Quelles compétences avez-vous mises en oeuvre (ou mettez-vous en oeuvre) ?
- Pédagogie, méthode, rigueur, enthousiasme, bonne humeur...
- Quelles compétences ou connaissances nouvelles avez-vous acquises dans le cadre de cette mission ?
- Patience, approfondissement sans fin du sujet...